Agenda militant
Ailleurs sur le Web
- Contre les procédures-bâillon envers les délégués syndicaux : solidarité avec Siham Touazi (08/05)
- Clémence Guetté ce jeudi matin sur France Inter (08/05)
- Artus : Pourquoi nous ne croyons pas à un recul de l’inflation dans la zone euro (08/05)
- Taxer les loyers imputés : vers l’équité fiscale ? (08/05)
- EN FRANCE, LA MISE À MORT DE LA LIBERTÉ D’EXPRESSION (08/05)
- Marx et la question des machines (07/05)
- Podcast : L’hégémonie et la révolution, Gramsci penseur du politique (07/05)
- Gaza : du déni à l’occultation. Retour sur un entretien du Monde avec Eva Illouz et Derek Penslar (07/05)
- Etre juif et de gauche dans la France d’aujourd’hui (07/05)
- NPA - L’Anticapitaliste : votons pour la liste de l’Union populaire conduite par Manon Aubry (07/05)
- “Le moindre mal, c’est toujours le mal” : Mélenchon répond à “Philosophie magazine” sur Arendt (06/05)
- Des droits de l’homme aux prud’hommes - La chanson de GieDré (06/05)
- Dérive antisémite sur les campus, ou malaise sioniste face à la solidarité avec la Palestine ? (05/05)
- Rima Hassan face au chien de garde Duhamel sur BFM (05/05)
- Djamil Le Shlag démissionne en direct de France Inter (05/05)
- Claude Serfati : "L’impérialisme, c’est l’interaction du Capital et de l’Etat !" (05/05)
- Assemblée du Parti Ouvrier Indépendant - 5 mai 2024 (05/05)
- PODCAST: Xi Jinping, le prince rouge (05/05)
- De Science-Po à Columbia, le mouvement étudiant pro-palestinien résiste aux matraques et aux pressions (05/05)
- "Tant qu’il n’y aura pas de sanctions, ni de cessation de livraison d’armes à Israël, les responsables israéliens continueront" (05/05)
- Raphaël Glucksmann expulsé du 1er mai : et la violence du PS on en parle ? (05/05)
- Procès médiatique en antisémitisme de LFI (05/05)
- Attention danger populisme (05/05)
- Alain Minc et Jacques Attali, l’éternel retour des duettistes médiatiques (05/05)
- Soutien Gaza: Un point sur la mobilisation étudiante et lycéenne (04/05)
Liens
- Notre page FaceBook
- Site du NPA
- Démosphère (Paris, IdF)
- Site anti-k.org
- Le blog de Jean-marc B
- CGT Goodyear
- Démocratie Révolutionnaire
- Fraction l'Étincelle
- Anticapitalisme & Révolution
- Révolution Permanente (courant CCR)
- Alternative Communiste Révolutionnaire (site gelé)
- Ex-Groupe CRI
- Librairie «la Brèche»
- Secteur jeune du NPA
- Marxiste.org
- Wiki Rouge, pour la formation communiste révolutionnaire
Ryanair: «La dimension européenne» d’un accord conventionnel
Ces articles de la rubrique « Ailleurs sur le web » sont publiés à titre d'information et n'engagent pas la Tendance CLAIRE.
https://alencontre.org/europe/ryanair-la-dimension-europeenne-dun-accord-conventionnel.html
Par Eric Renette
En d’autres circonstances, ça aurait dû déclencher la satisfaction des syndicats en Belgique. Ce mardi, Michael O’Leary, le patron de la compagnie low-cost Ryanair, a accepté l’application des lois sociales et tribunaux belges pour tous les travailleurs Ryanair basés en Belgique «à partir de novembre 2018 ou de janvier 2019, quand ils veulent, dès qu’on a négocié une convention collective de travail. On est d’accord, faisons-le, vite. Let’s move». Les syndicats attendent la preuve écrite de cette nouvelle ouverture d’esprit? Michael O’Leary attrape son communiqué de presse et l’adapte en lettre officielle qu’il signe sous les objectifs des médias…
• «Ce qu’il doit signer, c’est la convention collective qu’on lui a envoyée et pour laquelle nous n’avons obtenu aucune réponse», sourit Filip Lembrechts, du syndicat libéral (CGSLB-Centrale générale des syndicats libéraux de Belgique). «Ce qu’il doit faire, c’est appliquer la loi en vigueur, qui ne se négocie pas, enchaîne Didier Lebbe (CNE-Cenrale nationale des employés, membre de la Confédération des syndicats chrétiens). S’il est d’accord d’appliquer les règlements belges, on va commencer par les 2 employés de cabines qu’il vient de virer juste avant la fin de leur période d’approbation de 6 mois et je vais réclamer 4 semaines de préavis au tarif belge plutôt que la semaine à 250 euros, version irlandaise, qu’il leur propose.» Au Setca (Syndicat des employés, techniciens et cadres, fédération de la FGTB), Jean-Pierre Boninsegna ajoute: «Nous ne voulons pas exposer de futurs délégués s’ils ne disposent d’aucune protection. Quand ce sera fait, on peut commencer à parler conditions de travail, salaire…»
• Michael O’Leary, lui, insiste pour que les syndicats belges s’organisent. «Depuis 5 mois, ils n’arrivent pas à s’accorder sur la composition de leur délégation. On veut bien négocier, mais qu’ils s’organisent», poursuit Michael O’Leary. Qui doit composer avec les subtilités belgo-belges.
• «Les syndicats ne sont pas d’accord, ça arrive dans plein d’entreprises». Depuis juin, on demande au SPF Emploi (Service public fédéral Emploi) de réaliser le comptage des affiliés pour déterminer la composition de cette délégation. C’est la procédure, ça doit prendre quelques minutes. Mais pas moyen», poursuit Didier Lebbe, persuadé que la CNE-LBC est la seule organisation syndicale à avoir des affiliés, donc droit à des délégués.
• En théorie, la délégation devrait être composée de 9 délégués. Il faut réussir le challenge arithmétique, politique et social, d’y représenter les syndicats chrétien, socialiste, libéral, dans les deux aéroports (Charleroi et Zaventem-Bruxelles) et les deux communautés linguistiques. C’est ça qui coince depuis des mois. Les syndicats se réunissent pour en sortir, jeudi 10 octobre, en «intersyndicale».
• On devra aussi s’occuper de la dimension européenne du problème puisque la CNE-LBC, seule signataire des préavis de grève pour la Belgique, a annoncé qu’elle ne signerait aucune convention collective de travail tant que les négociations ne sont pas abouties avec les cosignataires des autres pays (Espagne, Italie, Pays-Bas, Portugal, voire peut-être aussi Allemagne). Il faudra peut-être un peu de temps avant que O’Leary puisse entamer son «let’s move» . (Article publié dans Le Soir, en date du 10 octobre 2018; ; reproduit avec autorisation de l’éditeur)