(afp) Des syndicats et des associations professionnelles ont dénoncé mercredi une filiale de la compagnie aérienne espagnole Air Europa pour avoir exigé 60 euros pour passer des entretiens d'embauche à des postes de pilotes et de personnel de cabine.

Cette association considère que payer pour pouvoir présenter sa candidature à un emploi est "une pratique illégale", qui va à l'encontre de l'égalité des chances et à la non-discrimination à l'embauche, selon un communiqué. Un responsable de la communication d'Air d'Europa n'a pas confirmé les faits mais a dit à l'AFP qu'ils étaient "très contents" du processus de sélection.

Les entretiens d'embauche à 100 postes de pilote et 150 postes de personnel de cabine pour la filiale à bas coûts d'Air Europa, Air Europa Express, lancée le 11 janvier, ont eu lieu mardi matin à Valence. Six-cent candidats se sont présentés pour les seuls postes de stewarts et d'hôtesses de l'air, a fait savoir le syndicat du secteur aérien Uso.

Le syndicat a reçu début janvier une copie d'un email envoyé par la compagnie aérienne aux postulants, où elle demandait le paiement de 60 euros. En revanche, "il n'y a aucune exigence d'expérience dans l'offre d'emploi", a critiqué par ailleurs le porte-parole de Copac.