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Transformations managériales à la RATP Métro, boulot, chrono
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Le 15 mai 2008, sur France Inter, le journaliste Jean-Marc Sylvestre fustigeait une grève de fonctionnaires contre les suppressions de postes. Les travailleurs du secteur public, affirmait-il, constituent des salariés « à part », qui ne sont « pas les plus à plaindre » en raison de leur protection contre les « risques du chômage » et de leurs « conditions de travail, qui sont quand même moins draconiennes que dans le privé ». Six ans plus tard, observant une grève des employés de la Société nationale des chemins de fer (SNCF) en juin, LeMonde reprend la rengaine. Le quotidien dénonce la « grande irresponsabilité de la part des syndicats qui accréditent l'idée que, décidément, ils préfèrent le conservatisme à la réforme (1) ». Les salariés du public ne seraient donc que des « privilégiés » cramponnés à leur statut et hostiles à tout changement...
La suite: http://managementorganisations.blogspot.fr/2014/11/transformations-manageriales-la-ratp.html




